中国农业信息网讯 2月20日，农业部召开部系统2017年人事劳动工作会议，传达学习全国组织部长会议等会议精神和中央关于领导干部报告个人有关事项的新要求，回顾总结2016年工作，安排部署2017年重点任务。农业部党组成员、人事劳动司司长毕美家出席会议并讲话。
毕美家指出，2016年，在部党组的坚强领导下，部系统组织人事部门坚持围绕中心、服务大局、求真务实、开拓创新，统筹兼顾、狠抓落实，不断深化干部人事制度改革，切实加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设，扎实推进农业行政管理体制改革，着力加强组工干部队伍自身建设，较好地完成了全年工作任务，为农业农村经济健康发展提供了坚强的组织保证和人才支撑。
毕美家强调，2017年，要深刻认识新形势新要求，准确把握组织人事工作的政治定位、明确组织人事部门的职能定位、找准组织人事干部的责任定位，不断提高工作的精准度、科学性，为推进农业供给侧结构性改革、加快农业现代化建设提供坚强的组织保证，以优异成绩迎接党的十九大召开。重点抓好6方面工作：一是切实加强领导班子和干部队伍建设，着眼事业发展选好干部、配强班子，积极探索精准科学选人用人方式方法，不断强化正向激励；二是深入推进干部教育培训和实践锻炼，坚持用党的最新理论成果武装头脑、凝心聚魄，坚持干部到基层锻炼，人才在实践中成长；三是不断强化党员干部监督管理，坚持“从严从实，严管厚爱”的理念，抓早抓小、抓细抓常，着重在干部监督的深度、精度、广度上下功夫；四是大力加强农业农村人才队伍建设，不断提升人才管理规范化、农村人才培养精准化、科研人才培养科学化和表彰遴选项目品牌化；五是继续推进农业行政管理体制改革和事业单位改革，加快推进政府职能转变，不断强化事业单位功能作用；六是强化政策衔接落实，扎实做好劳资调配和养老保险制度改革工作。
